Ansvarsfördelning vid byggnadsrelaterad ohälsa

• Ansvarar för att informera prefekt/motsvarande och fastighetsägare om ärenden som rör byggnadsrelaterad ohälsa kommer direkt till arbetsmiljöingenjör.
• Fungerar som ett stöd till prefekten/motsvarande och skyddsombud under utredningen.
• Beställarstöd vid anlitande av företagshälsovård.

• Ansvarar för fastigheten och för att ta emot och behandla felanmälningar rörande byggnadsrelaterad ohälsa
• Ansvarar för att vidta fördjupade utredningar i byggnaden där det bedöms relevant
• Ansvarar för att redovisa resultat av åtgärdade felanmälningar och/eller fördjupade utredningar av fastigheten till prefekt/motsvarande och intendentur
• Ansvarar för att vidta åtgärder som härrör till tekniska system och dokumentera detta.
• Ansvara för att informera Uppsala universitets arbetsmiljöingenjör om ärenden/felanmälningar som kommer in till dem och som rör BRO.

• Efter beställning från prefekt/motsvarande ansvarar Falck för att delta i problemlösningsprocessen.
• Efter beställning från prefekt/motsvarande ansvarar Falck för att en medicinsk utredning av personalens hälsa genomförs.

Information om Falck, beställning, priser med mera

• Mottar, vidarebefordrar, eller får kännedom om felanmälningar enligt gällande campusrutiner
• Samordnar eventuella evakueringar inom intendenturområdet i samråd med berörda verksamheter
• Har information om vilka lokaler som kan nyttjas som tänkt eller inte av verksamheten och informerar om detta till Uppsala universitets hyresavtalschef eller hyresavtalsförvaltare.

Universitetets hyresavtalschef

Universitetets hyresavtalsförvaltare

• Är alltid ansvarig för medarbetarnas arbetsmiljö på den berörda institutionen/avdelningen/motsvarande.
• Ansvarar för att se till att felanmälan görs till fastighetsägare och/eller intendentur vid misstanke om byggnadsrelaterad ohälsa.
• Ansvarar för att löpande informera medarbetare och skyddsombud i ärenden som rör byggnadsrelaterad ohälsa.
• Ansvarar för att beställa medicinsk undersökning av medarbetare hos företagshälsovården där det bedöms relevant.

• Företräder arbetstagarna i arbetsmiljöfrågor inom sitt verksamhetsområde och ska finnas med som ett stöd för arbetstagarna i bland annat utredningar av byggnadsrelaterad ohälsa.
• Ska verka för tillfredsställande arbetsmiljöförhållanden i enlighet med arbetsmiljölagstiftningen.
• Har rätt att delta och yttra sig över förändringar, ombyggnationer och planering som är av betydelse ur arbetsmiljösynpunkt.
• Ska få information om utredningens progress i ärenden som rör byggnadsrelaterad ohälsa.